Chief Happiness Officer
Maak van werkgeluk een strategie!
Word de Chief Happiness Officer die het verschil maakt.
Blije medewerkers, sterkere teams, betere resultaten
In een wereld waar burn-outs, stress en afwezigheden toenemen, is het welzijn van je medewerkers geen ‘nice to have’ meer, maar pure noodzaak.
De rol van een Chief Happiness Officer (CHO) wordt steeds belangrijker om een gezonde, gemotiveerde en betrokken werkcultuur te creëren.
Bij OHMP helpen we jou of je team om deze rol op te nemen via onze hands-on en praktijkgerichte opleiding.
Praktisch
✔ Prijs: 795 euro exclusief 21% BTW
✔ Deelnemers: min 5 deelnemers, max 15 deelnemers
Agenda
Bekijk onze agenda voor de volgende opleidingsdata.
Wat doet een Chief Happiness Officer?
De CHO is méér dan een leuke titel – het is een sleutelfunctie binnen elke moderne organisatie. De CHO zorgt ervoor dat welzijn centraal staat, niet als een extraatje, maar als een strategisch doel. Denk: minder afwezigheden, meer engagement, en een werksfeer waarin mensen écht willen presteren.
Onze opleiding leert je hoe je:
- Absenteïsme en presenteïsme in kaart brengt
- Langdurig zieken re-integreert en medewerkers heroriënteert
- Stress en burn-out voorkomt met een sterk preventiebeleid
- Werknemers zin en betekenis laat ervaren in hun job
Tussentitel
Extra info
Wat leer je in onze opleiding?
Onze ééndaagse opleiding CHO-opleiding biedt jou:
Een concreet stappenplan voor een strategisch welzijnsbeleid
Praktische tools voor absenteïsme-analyse, job crafting en welzijnscommunicatie
Inzichten rond zingeving, motivatie en positieve bedrijfscultuur
Inspiratie om werkplezier écht centraal te zetten
De drie pijlers van welzijn op het werk
De CHO werkt op drie strategische niveaus:
Remediërend
➤ Analyseer afwezigheden, doorgrond patronen en zorg voor duurzame re-integratie.Preventief
➤ Bouw aan een veilige en gezonde werkomgeving met duidelijke communicatie, stressbeheer en mentale ondersteuning.Proactief
➤ Creëer zingeving op de werkvloer. Laat medewerkers hun impact voelen, hun rol begrijpen, en zichzelf ontplooien.
Praktisch
✔ Prijs: 795 euro exclusief 21% BTW
✔ Deelnemers: min 5 deelnemers, max 15 deelnemers
Maak je organisatie future-proof
Net als de CEO, CFO of CTO neemt de CHO een sleutelpositie in. Niet in cijfers, maar in mensen.
OHMP.be helpt je om deze rol op een krachtige en duurzame manier vorm te geven.
Stel jezelf vandaag nog de vraag: “Gebruik ik AI als hulpmiddel, of als kruk?”
De toekomst vraagt niet om blinde snelheid, maar om bewuste stappen. En die beginnen met een kritisch brein.
Klaar om werkgeluk strategisch aan te pakken?
Contacteer ons vandaag nog in voor de CHO-opleiding in uw organisatie
Reintegratie
Hoe zorgt u voor een succesvolle werkhervatting van langdurig zieken? Wat betekent de complexe wetgeving in de praktijk – en hoe gaat u daar strategisch mee om? Hoe creëert u draagvlak bij medewerkers, vakbonden, leidinggevenden én directie?
Conflicthantering
Leer als leidinggevende conflicten op de werkvloer effectief hanteren. Ontdek je stijl, oefen gespreksvaardigheden en begeleid teamconflicten met vertrouwen.
Critical thinking in a world of AI
In een wereld vol AI, algoritmes en informatie-overload is kritisch denken onmisbaar. Deze workshop met dr. Elke Van Hoof biedt inzichten en tools om bewust te denken, te twijfelen en betere keuzes te maken in het digitale tijdperk.
