Open Opleiding | Oh My People

Pijlers
Eén beleid,
vier pijlers
Hefbomen voor welzijn dat blijft werken. U stapt in waar uw organisatie vandaag staat.

Leiderschap & cultuur
Day One Attitude
Lees meer
Stress & veerkracht
Making Stress Work
Lees meer
Werkhervatting & re-integratie
We’ve Got Your Back
Lees meer
Mensgerichte AI
AI Starts With People
Lees meer
Aanpak
Academy
Inspiratie
Welzijnsinspiratie voor elke dag
Blogs, podcasts en boeken over welzijn dat blijft werken.

Podcasts
Bekijk ze hier
Blogs
Meer informatie
Artikels
Lees ze hier
Boeken
Meer informatie
Over ons
Wie is Oh My People?
Het merkverhaal en de mensen die stress werkbaar maken.

Ons verhaal
Over Elke Van Hoof
- Ons verhaal
- Over Elke Van Hoof
Contact
NL
- EN
- FR

Bouw een strategisch welzijnsbeleid uit
Galerij
Bouw een strategisch welzijnsbeleid uit

Day One Attitude, Individu, Individueel Traject, Leidinggevenden, Open Opleiding, Train the trainer

Bouw een strategisch welzijnsbeleid uit

13 augustus 2026|Day One Attitude, Individu, Individueel Traject, Leidinggevenden, Open Opleiding, Train the trainer|

Strategisch stressmanagement: bouw aan een wendbare en weerbare organisatie
Galerij
Strategisch stressmanagement: bouw aan een wendbare en weerbare organisatie

Leidinggevenden, Making Stress Work, Open Opleiding, Train the trainer, Training leidinggevenden

Strategisch stressmanagement: bouw aan een wendbare en weerbare organisatie

13 augustus 2026|Leidinggevenden, Making Stress Work, Open Opleiding, Train the trainer, Training leidinggevenden|

Verdieping voor wie welzijn tot vak maakt
Galerij
Verdieping voor wie welzijn tot vak maakt

Day One Attitude, Individu, Leidinggevenden, Open Opleiding, Organisatie

Verdieping voor wie welzijn tot vak maakt

11 augustus 2026|Day One Attitude, Individu, Leidinggevenden, Open Opleiding, Organisatie|

Word de Chief Happiness Officer die het verschil maakt
Galerij
Word de Chief Happiness Officer die het verschil maakt

Day One Attitude, Individueel Traject, Leidinggevenden, Open Opleiding

Word de Chief Happiness Officer die het verschil maakt

11 augustus 2026|Day One Attitude, Individueel Traject, Leidinggevenden, Open Opleiding|

Bevorderen van een inclusief beleid
Galerij
Bevorderen van een inclusief beleid

Day One Attitude, Individueel Traject, Keynote, Leidinggevenden, Open Opleiding, Train the trainer, Training leidinggevenden, Workshop

Bevorderen van een inclusief beleid

11 augustus 2026|Day One Attitude, Individueel Traject, Keynote, Leidinggevenden, Open Opleiding, Train the trainer, Training leidinggevenden, Workshop|

Re-integratie voor professionals: een strategisch beleid uitbouwen
Galerij
Re-integratie voor professionals: een strategisch beleid uitbouwen

Open Opleiding, Organisatie, We’ve Got Your Back

Re-integratie voor professionals: een strategisch beleid uitbouwen

27 juli 2026|Open Opleiding, Organisatie, We’ve Got Your Back|

Blijf op de hoogte van (r)evoluties op de werkvloer en zet ze om in voorsprong voor je mensen en je organisatie.

Klaar om welzijn strategisch aan te pakken?

Ontdek waar je organisatie vandaag staat en welke stap nu het meeste verschil maakt.

Pijlers

Day one attitude
Making stress work
We’ve got your back
AI starts with people

Oh My People

Koning Albertlaan 31
3320 Hoegaarden
België

E: welcome@ohmp.be

T: +32 469 440 628

BC-Certified-logo_BC-9022_wit

© Oh My People 2026 – RPR Leuven BTW BE0669.807.764 – KMO-Portefeuille: DV.O220436 | Privacybeleid | Cookiebeleid | Sitemap | Imagined by JDI